书目详细信息
： 赢在组织:从人才争夺到组织发展
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-111-61864-5:CNY59.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 赢在组织/.(美) 戴维·尤里奇 ... [等] 著/.Dave Ulrich/.孙冰, 范海鸿译 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2019 |
| 载体形态项： | XIX, 239页:;+图:;+25cm |
| 提要文摘： | 本书分为人力资源至关重要、组织、个人、接下来会如何四部分, 共11章, 内容包括: 为什么要谈人力资源, 为什么现在谈 ; 人力资源有效性的实证基础 ; 为什么组织至关重要: 组织超越个体人才的价值所在 ; 人力资源部的首要任务: 信息管理和工作整合等。 |
| 题名主题： | 人力资源管理 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 尤里奇 著 |
| 个人名称等同： | 克雷先斯基 著 |
| 个人名称等同： | 布鲁克班克 著 |
| 个人名称等同： | 尤里奇 著 |
| 个人名称次要： | 孙冰 译 |
| 个人名称次要： | 范海鸿 译 |
| 记录来源： | CN WXLS 20200829 |